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スピード採用

通常、同業他社では複数回の選考ステップで一ヶ月ほど要するところ、日立自動車交通では約7日〜10日というスピード採用!

これは「転職を決意したからには、一日でも早く働きたい」という応募者の立場に立ち、できるだけ選考過程をシンプルにし、時間を短縮できるよう工夫と努力を重ねた結果です。

今では、管理職が緊急性を持って面談を設定することが風土として定着しています。もちろん、スピードが売りとは言え、面談にはしっかりと時間を割き、双方が納得できるまでお話をさせていただきますのでご安心ください。

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